Министерство труда РФ подготовило прогноз кадровой потребности до 2029 года. Самый значительный подъём, а с ним и спрос на кадры, будет наблюдаться в сфере персональных услуг. Меньше всего новые специалисты будут нужны в торговле, сообщает РБК со ссылкой на документ.
Помимо сферы персональных услуг, Минтруда прогнозирует, что рынок будет нуждаться в профессионалах в обрабатывающей промышленности, логистике и складском хозяйстве, гостиничном и ресторанном бизнесе, науке, информационно-коммуникационных технологиях и здравоохранении.
Что касается отраслей, которые будут нуждаться в кадрах меньше всего, то, кроме торговли, прогнозируется сокращение спроса на работников в государственном управлении, энергетике, аграрном секторе, операциях с недвижимостью, культуре и спорте, а также в финансовой и страховой деятельности.
Как ранее сообщала «Парламентская газета», сейчас наблюдается острый дефицит кадров в промышленности и сельском хозяйстве, в 2025 году он может достигнуть 300 тысяч человек. По оценке вице-премьера Татьяны Голиковой, к 2030 году суммарный дефицит рабочей силы в России составит 2 млн человек, при этом наибольшая потребность будет ощущаться в обрабатывающих производствах, транспортной отрасли и логистике.
В начале марта министр труда и социальной защиты Антон Котяков сообщал, что в ближайшие пять лет российским компаниям потребуется 3,1 млн сотрудников для закрытия вакантных рабочих мест. При этом самой востребованной группой специалистов окажутся квалифицированные рабочие.
Источник: habr.com
