Ученые просмотрели множество фотографий этих удивительных животных. Они нашли факторы, которые позволяют отличить левшу от правши. И это не единственное открытие исследователей.
Немецкие ученые выяснили, что слоны предпочитают использовать определенную сторону хобота. Таким образом они делятся на правшей и левшей. О необычном открытии рассказали специалисты из Берлинского университета им. Гумбольдта.
Исследователи решили изучить особенности азиатских и африканских слонов, как у живых особей, так и уже скончавшихся. Они проанализировали большой объем фотографий и заметили некоторые нюансы. Например, главные факторы — это усы и морщины.
Оказалось, что слоны, которые используют левую сторону хобота, имеют в этом направлении больше морщин. Также там растут более длинные усы. Так происходит, потому что с противоположной стороны волосы стираются из-за частого контакта с землей. По словам ученых, разница оказалась очень заметной, при этом у морщин наблюдается меньший эффект.
Также исследователи изучили разницу между африканскими и азиатскими слонами. У первых больше морщин на верхней стороне хобота. Как считают специалисты, это связано с гибкостью. Чем больше морщин, тем более подвижен хобот. Еще одним отличием оказались пальцеобразные структуры, которые нужны для захвата предметов. У африканских слонов их две, а у азиатских — одна. Из-за этого второй вид часто полностью обхватывает объекты всем хоботом, чтобы их взять.
Интересные данные удалось получить при изучении слонов, находящихся в утробе. Как выяснили исследователи, между 80-м и 150-м днем беременности количество морщин удваивалось каждые 20 суток. После этого рост резко замедлялся. Ученые добавили, что хобот — уникальный инструмент, в котором больше мышц, чем у других структур тел млекопитающих.
Источник: hi-tech.mail.ru
Похожие новости:
Уровень «цифровой зрелости» компаний в России выше, чем в среднем по миру
Слоны называют друг друга по именам: удивительное открытие
«Слушая подкасты, ничего не узнаешь, ты должен устать, упасть без задних ног — такой должна быть встреча с образованием»
«Количество желающих повышать квалификацию в больших компаниях меньше, чем среди предпринимателей»