Представитель IT‑компании ABBYY прокомментировал массовые увольнения сотрудников, релоцированных в европейские офисы из России и Беларуси. Он заявил РБК, что компания «вступила на путь трансформации и модернизации бизнеса», в рамках которого «реорганизовала ключевые операционные функции, многие из которых находились в определённых регионах, включая финансы, бухгалтерский учёт, стратегии выхода на рынок, а также исследования и разработки».
«Эта глобальная трансформация позволяет нам реинвестировать в будущий рост и ускорять инновации в продуктах и решениях для наших клиентов», — сказал представитель ABBYY. Количество сотрудников, «затронутых трансформацией», он не раскрывает.
Ранее 1 октября, телеграм-каналы сообщили о массовых увольнениях в ABBYY, которые коснулись в основном граждан России. Компания ABBYY «буквально за час» уволила всех граждан России. Как минимум в трёх офисах: на Кипре, в Белграде и Будапеште. При этом большинство сотрудников они релоцировали для работы за рубежом.
Факт увольнений подтвердили РБК несколько бывших и пока ещё действующих сотрудников компании. Один из собеседников издания сказал, что увольнения коснулись сотрудников офисов в Венгрии, Сербии и на Кипре.
«Сейчас идет garden leave („командировка в сад“ — специфическая практика, при которой сотрудник, уже уведомленный об увольнении, в течение некоторого времени сохраняет свою позицию и заработную плату, но не допускается непосредственно к работе), то есть формально увольнение ещё не произошло, но к работе уже не допускают. Предлагают подписать mutual agreement (взаимное согласие) — по сути, заявление „по собственному желанию“, с дополнительными выплатами в обмен на отказ от любых исков»», — рассказал один из них.
Собеседник отметил, что в основном под «волну» попали разработчики, тестировщики, менеджеры и другие сотрудники, которые приехали из России и Беларуси. Увольнения не затронули сербов, венгров, релоцированных украинцев, а также часть сотрудников с российскими паспортами из числа тех, которые не имели доступ к коду, отметил он.
По словам другого собеседника, на онлайн‑встрече для увольняемых в Сербии присутствовали только сотрудники с российским гражданством. По его информации, подобные встречи также прошли для сотрудников из Венгрии и Кипра. «Также присутствовавший на встрече главный исполнительный директор ABBYY Ульф Перссон и директор по продуктам Патрик Жан говорили стандартные фразы про то, что „все сотрудники молодцы, но компании нужно двигаться дальше“».
«После этого учётные данные увольняемых сотрудников были заблокированы, компания пообещала отправить финальные соглашения о расторжении отношений на личные почты», — рассказал собеседник РБК. Он отметил, что уже получил предложение об оплате одного месяца при увольнении, другим сотрудникам поступали предложения об оплате двух месяцев или нескольких недель.
«Во время встречи всем запретили писать в чат и всем отключили видео и микрофоны. Сказали, что все уволены, что на почту письмо придёт. Сразу после встречи вырубились корпоративные доступы везде (а там, как понятно, и пэйслипы, и вообще все). Сначала объявили кипрскому офису, потом сербскому, потом венгерскому. Уволили всех, кто с паспортом РФ», — приводил слова одной из сотрудниц Mash.
Среди причин увольнения компания, по словам другого собеседника, кому-то называла compliance and security (соответствие определенным правилам и безопасность), кому-то — что «можно было работать получше», оставленным сотрудникам говорили, что «компания не может работать с русскими коллегами согласно своей политике».
Forbes со ссылкой на несколько источников написал, что ABBYY планирует перенести IT-разработку в Индию, где зарплаты программистов ниже европейских. По мнению уволенных сотрудников, компания решила заменить их индийскими разработчиками для сокращения затрат. Зарплаты IT-специалистов в Индии в два-три, а иногда и в четыре раза ниже, чем у российских коллег. При этом, по их словам, в штаб‑квартире в Калифорнии российские сотрудники не пострадали.
О том, что сокращения в ABBYY имеют «экономическую, а не политическую» подоплёку, Forbes говорит и один из бывших топ-менеджеров компании: «Заменили один ресурс на другой. Операционное решение менеджмента».
По разным оценкам, под увольнения попали 200–300 сотрудников, рассказали собеседники РБК. «Было уволено более 100 (а может, и сильно больше) сотрудников по всем офисам, в одном Белграде около 80 человек. Самое большое сокращение произошло на Кипре, там весь (или почти весь) R&D «порезали», — рассказал Forbes сокращённый программист ABBYY.
Источники издания говорят, что последние полгода компания декларировала открытие дополнительных офисов в Барселоне, Нови-Саде, Мюнхене, и наём сотрудников; в корпоративных коммуникациях компания сообщала, что у неё рекордные прибыли.
Основатель компании Давид Ян пока не комментировал ситуацию.
Источник: habr.com
Похожие новости:
Почему ABBYY сокращает российских сотрудников, и кто ищет ее связь с Content AI? Эксклюзив IT-World
Технологии в агрокомплексе: мастера, подмастерье и искусственный интеллект
В сети обсуждают увольнение российских сотрудников из ABBYY: что произошло
Альтман полностью восстановлен в Совете директоров OpenAI после увольнения 17 ноября и возвращения 22 ноября 2023 года